Das Verhandlungsergebnis der Tarifauseinandersetzung Bund und Kommunen steht: In einer krisengeprägten Tarifauseinandersetzung wurde ein Verhandlungsergebnis mit Akzenten für eine stabile und solidarische Zukunft erreicht!

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In der aktuellen Corona-Pandemie haben die Beschäftigten des öffentlichen Dienstes ihre besondere Leidenschaft für die Stabilität unseres Landes deutlich bewiesen. Sie haben die Anerkennung für ihren Einsatz von der gesamten Bevölkerung erfahren.


Auch der Bund als Arbeitgeber unter der Verhandlungsführung vom Bundesinnenminister Horst Seehofer hat dies sehr schnell zu Beginn der Verhandlungen zum Ausdruck gebracht.

Die Vereinigung der kommunalen Arbeitgeber brauchte für diese Einsicht leider mehr Zeit. Dies insbesondere vor der Tatsache, dass sich die Beschäftigten in den Kommunen beispielsweise in den Gesundheitsämtern, Ordnungsämtern und in Krisenstäben, mit außerordentlichem Engagement für die Bewältigung der Corona-Pandemie eingesetzt haben.
Das nun vorliegende Verhandlungsergebnis ist akzeptabel und musste gemeinsam errungen werden. Die Einigung enthält unter anderem die nachfolgenden Punkte:

Lineare Entgelterhöhung

Die Tabellenentgelte werden – einschließlich der individuellen Zwischen- und Endstufen und der Entgeltgruppen 2Ü und 15Ü – wie folgt erhöht:

- ab dem 1. April 2021 um 1,4 Prozent, mindestens aber 50 Euro
- ab dem 1. April 2022 um weitere 1,8 Prozent

Es wurde eine Laufzeit bis zum 31. Dezember 2022 vereinbart.

Nähere Informationen finden Sie in der BTB Mitgliederinformation.